? 開場白
? 自我介紹
? 學員介紹
? 管理理念
? 企業的概念
? 企業經營的目的
? 管理的概念
? 管理者的認知
? 管理者的角色
? 現場管理人員的角色認知與定位
? 新時期基層管理者面臨的挑戰和機遇
? 現場主管的地位和使命
? 現場主管在執行中的角色和作用
? 現場主管執行能力的主要構成
? 現場主管的權力和管理原則
? 角色認知—對自己和環境的分析
? 對自我角色職責、權利和義務的分析與認識
? 主管干部的任務與職責
? 管干部的基本條件
? 主管的任務觀與使命感六大任務與七項職責
? 應隨時留意的重點工作 ? 現場管理的六大管理
? 勞務管理
? 品質管理
? 作業管理
? 成本管理
? 設備管理
? 安全管理
? 現場管理與改善一:首先消除現場管理中的浪費
? 浪費定義及類型
? 如何識別現場中的浪費
? 工廠中常見的浪費及控制
? 目視管理在消除浪費中的作用。
? 怎樣讓問題看得出來—目視管理的執行
? 現場中的七大管理浪費
? 現場中的12動作的浪費
? 怎樣根除現場的各種浪費
? 目視管理在設備、材料、方法管理中的應用
? 現場管理與改善二:引入有效的管理方法-6S現場管理與JIT
? 精益生產管理的基礎 : 6S與目視控制
? 6S與精益生產的關系
? 6S的好處
? 6S活動推行時常見的問題點
? 6S實施的前期準備
培訓目標和主要內容
? 6S的實施步驟
? 1S—整理(sort)
如何區分要或不要的物品
紅牌作戰
現場整理實例
? 2S—整頓(set in order)
整頓的步驟:定置標示區域界定
決定物品放置方式的方法-經濟動作原則
標識物品放置地點的方法
? 3S—清潔(shine)
清潔的實施方法
如何檢查機器
? 4S—標準化(standardize)
為什么要實施標準化
如何實施標準化
? 5S—素養(sustain)
? 6S—安全safety)
? 現場管理工具介紹-目視管理、顏色管理、看板管理、表識管理、問題圈改善小組、巡視監察、成本分析管理法、現場管理戰略地圖。
? 現場管理與改善步驟三:維持與持續改善的保證—培養高績效下屬
? 以執行為先導
? 以精益為基礎
? 員工更需要以身作則
? 基層管理者的領導力在實踐中產生
? 現場改善的基礎
? 標準化
? 5S與目視管理
? 5S活動的目的
? 目視管理
? 三現主義
? 改善的技巧和方法
? IE技術
? QC手法
? 生產革新和提案改善法