企業培訓班
一.企業為什么需要對員工進行英語培訓?
企業競爭的的根本在于員工素質.英語在當今這個全球化時代,是當之無愧的世界性語言,掌握了英語,企業將獲得極大的競爭力。上至世界500強,下至成千上萬的中小企業，,無一不將英語培訓作為其增強競爭力的重要工具.
二.培訓流程
A. 企業需求分析:分析企業需求,各崗位具體的英語要求.
B. 員工水平測試.分為筆試和口試.再各自細分級別.
C. 制定培訓方案.
D. 簽訂培訓協議.
E. 開展培訓.
F. 每月學習進程跟蹤&反饋報告
G. 期中/期末測試及最終效果評估.
三.培訓方式
網絡授課.通過專有的網絡電子教室,真人外教一對一(或1對4)授課.也可根據企業需要,采用面授與網絡授課相結合的方式.
四. 我們為什么比其它培訓機構更具有優勢?
提高員工的英語水平,最關鍵的是在平時就要加強英語學習,我們全年的培訓費只有一般培訓機構的1/3.
一般的培訓機構 英客在線口語（)
時間 基本都必須要占用貴司的上班時間 上班或上班以外時間均可.時間靈活.
地點 只能在貴司或培訓班所在地點(來回奔波). 員工在家中,或出差在外均可:方便,輕松.隨時隨地學英語
培訓模式 10---15人/組：學員水平參差不齊,效果不佳; 1對1小組:基本沒有.或價格不菲. 4人/組:*化讓相同水平的學員接受培訓,效果更好; 1對1/組:完全VIP授課,外教可按員工水平調整進度,全心全意輔導,效果更好.且費用很低.
開口機會 人太多,開口機會少 每組人數少,更多"說"的機會;1對1授課:完全的開口機會
課程 通用課程.也有定制課程,但因為每組人數多,英語水平不一,影響各位成員. 結合行業特點定制課程;可以4人小組或1人為單位,詳細制定課程,完全的個性化授課,真正做到讓每名員工在相對更短的時間里達到崗位要求水平.
平時表現 到*課程結束時結業考試. 有單元測試,和期中/期末考試,其目的就是督促學員在平時就要積極上課;而且還在每月末將員工 "出勤”情況向人力資源部匯報.
費用 3個月的費用高昂.一年培訓費更是讓人咋舌。 極其低廉.全年培訓費只有其它培訓機構1/3的費用.因為我們省去了一般學校租用教室的龐大開支.
培訓效果 培訓時間太短(通常3個月或半年),但費用高昂.英語不是在較短時間內就能熟練掌握的,尤其是口語,它是日積月累的結果.“臨時抱佛腳"無法真正提高員工的英語水平. 督促企業員工在平時加強英語學習,通過一年的學習,英語一定可以達到企業的要求.我們的全職外教,要求學員不僅要會寫會讀,.還特別強調員工聽和說的實用技能..費用及其低廉,可以為企業節省大量開支.
英客在線英語口語培訓,專業提供英語口語培訓班，英語口語培訓學校，杭州英語口語培訓，英語口語學習，商務英語口語培訓。
