公務員考試類型 考公務員需要學哪些科目

一、公務員考試類別

1、公務員考試屬于招錄考試的類別。

2、招錄考試的特點就是考生填報相應的職位即可進行考試，一旦被錄取便成為該職位的工作人員。其中地方公務員考試有資格考試和招錄考試兩種，資格考試即成績合格者發給公務員資格證書，考生可憑此資格證在市、區、縣等*機關求職，如北京市；有的需要再參加具體*的一些考試，有的直接面試考核。

3、同時地方的公務員考試時間差別很大，而且每年招考時間會有一些變動，一些省份一年還有春、秋季兩次考試。此外，*還會組織一些選調干部到基層的考試，有些*還會單獨招考。除了省里的考試，各個城市也會有一些零散的考試。

4、（一）具有*人民共和國國籍；

5、（二）18周歲以上、35周歲以下，應屆畢業碩士研究生和博士研究生（非在職）年齡可放寬到40周歲以下；

6、（三）擁護*人民共和國憲法；

7、（五）具有正常履行職責的身體條件；

8、（六）具有符合職位要求的工作能力；

9、（八）具備中央公務員主管*規定的擬任職位所要求的其他資格條件。

10、參考資料來源：百度百科-*公務員考試

二、公務員考試有幾種

公務員考試類型分為國考、省市區考、選調生考試、遴選以及聘任制公務員共計五種類型。

1、國考：采用*統一考試的形式，對學歷、專業要求比較高。一般分行測、申論兩科目筆試，通過后接受面試合格者方有機會進入公務員體系。

2、省市區考：被稱為“省聯考”的省市區考模式是為招錄省、市考等地方各級機關單位的工作人員而組織進行的考試，筆試多以行測、申論為主、個別省市會根據招考崗位種類不同分A、B、C卷專業科目，具體以招考單位的通知為準。

3、選調生考試：從高等院校選調品學兼優的應屆*畢業生到基層工作，把他們當作黨政領導干部后備人選重點培養。選調生同樣也是公務員招錄的一種方式，錄用后直接為公務員編制。通常要求對方滿足全日制普通高校*本科及以上學歷的優秀應屆畢業生，黨員、學生干部三個條件，缺一不可。

4、遴選：是公務員隊伍中一種跨*層級、工作*、以及地區的競爭性選拔方式。公開遴選是公務員轉任方式以及晉升渠道。但針對還沒有進入體制的大門的備考人而言不用關注此類考試。

5、聘任制公務員：機關單位根據工作需要，經省級以上公務員主管*批準，對不涉及*秘密的專業性較強的職位和輔助性職位以平等自愿、協商一致的原則，用合同聘用的方式與之建立工作關系。

三、公務員考試分為哪幾種類型

1、按照大類來分，分兩類：*公務員考試（國考）和地方公務員考試（省考）。

2、*公務員考試，指中央、*機關公務員考試，簡稱“國考”。國考是*部、委、署、總局招考在中央*機關的工作人員的一種方式，招考條件相對比較苛刻、嚴格。

3、地方公務員考試還有一個小分支，就是多省聯考，也就是好幾個省份一起省考。地方公務員考試一般為本省人事考試中心自主命題，如北京、上海。

4、但近年來也出現了地方公務員聯考的趨勢，如2011年4月24日公務員聯考，范圍包括福建、河北、云南、江西、黑龍江、山西、江蘇、四川、廣西、山東、天津、海南、湖南、遼寧、貴州、寧夏、重慶、湖北、陜西、青海、西藏等21個省、市、自治區聯考。

5、中央和*機關的公務員考試內容與大部分省的公務員考試，都是兩門：申論和行政能力測試，公安類加試公安基礎知識。只有個別省份加考公共基礎知識。還有的省按照招考職位的不同，將試卷分類，但大體也都是申論和行政能力測試兩項。

6、關于公務員考試專業要求：最近幾年大部分職位都開始招本科學歷以上的考生，專科的職位越來越少。

四、公務員考試分幾種類型

公務員考試有以下幾種：公務員考試分為四種，國考、選調生考試、省考和遴選。對于大部分來說，只要符合應考基本條件，除了遴選之外，其他三種都可以考。

未達到選調生報考要求的可以選擇國考、省考和鄉鎮公務員，在成為公務員后，如果想調換，那么遴選將是你必不可少的渠道。

國考：國考指中央、*機關公務員考試。它的招錄機關一般是中央*機關，采用*統一考試的形式，招考條件相對比較苛刻，學歷要求比較高，專業限制比較嚴格。

部分職位還要求英語四級、計算機二級等。但相對于省考來說，國考對戶籍限制比較小。所以如果你想考異地公務員，想進入中央*機關系統，享受較好的福利待遇，建議選擇國考。

省考/市考：省考和市考指地方各級黨政機關，社團等為招錄機關工作人員和*公務員而組織進行的各級地方性考試。由于近幾年大部分省考時間集中在每年的3、4月份，因此有時候也叫“聯考”。

省考對學歷要求相對國考低，基本上大專和本科學歷就可以報考大部分職位，許多職位還不限專業，但是省考一般對戶籍有所限制，因此，如果你想考省內的公務員，建議選擇省考。

選調生考試：選調生，是各省黨委組織*有計劃地從高等院校選調品學兼優的應屆*畢業生到基層工作，把他們作為黨政領導干部后備人選和縣級以上黨政機關高素質的工作人員人選進行重點培養。選調生是公務員的一種，錄用后直接為公務員編制。

選調生也需要通過考試才能被錄用，根據中組部有關政策規定，主要是全日制普通高校*本科及以上學歷的優秀應屆畢業生，要求是黨員、學生干部、應屆畢業生，三者條件缺一不可。因此，如果你是優秀*生，那么建議你選擇選調生考試。

遴選：遴選是公務員隊伍中一種跨*層級、工作*（系統）、以及地區的競爭性選拔。公開遴選是公務員轉任方式之一，也是晉升的一個良好渠道。遴選考試采取分級分類的方式，會根據職務層次和職位類別進行。

所以考試內容不一定一樣。如果你想要晉升到市直、省直或中央的職位，或者希望更換工作地區，那么遴選考試將是一個*的選擇。

鄉鎮公務員：鄉鎮公務員就是在鄉鎮級**工作的，行使*權力、執行*公務的政務類公務員和業務類公務員。鄉鎮級別的行政單位，其本身就身處基層，大部分可以報考的工作崗位都不會要求考生具有基層工作經驗。

在學歷方面也非常寬松，本科生是主要的招考對象，有的地方甚至大專、中專學歷的考生也能夠報考鄉鎮公務員。因此，適合學歷不足但有公務員夢的考生去報考。