1. 綜合協調*
該*主要負責機關政務工作的綜合協調,包括相關工作制度的擬訂與實施,會議組織,公文審核,文電處理,機要文檔,政務督查,宣傳報道,政務公開,安全保密,計劃生育,機關后勤管理服務等各項工作。該*還負責綜治和應急管理工作,局有關基建重大項目的申報和統計工作,以及機關綜合檔案的建立和管理工作。
2. 機構編制與人事管理*
此*負責局機關、所屬事業單位的機構編制、人事管理工作,包括干部的考核、獎懲、任用、調配工作,市管干部的協管工作,以及人力資源和社會保障目標管理工作等。該*還負責局系統人事檔案和離退休干部的管理工作。
3. 人力資源和社會保障規劃與發展*
該*主要負責擬訂人力資源和社會保障事業發展規劃,開展政策的綜合研究,推進人力資源和社會保障依法行政工作,負責相關行政許可的辦理和監督等。該*還負責人力資源和社會保障信息綜合統計和分析工作。
4. 財務與審計*
此*主要負責擬訂社會保險基金征繳、管理運營計劃并組織實施,負責局機關和局屬相關單位國有資產的管理工作,以及有關援助貸款項目管理工作。該*還負責局系統內部審計工作和擬訂社會保險及其補充保險基金監督制度。
5. 公務員管理與其他職能科室
公務員管理科室主要負責擬訂管理權限內公務員的相關配套法規的具體實施辦法,并組織實施和監督檢查。其他職能科室還包括市外國專家局、市軍隊轉業干部安置培訓工作領導小組辦公室、就業促進和失業保險管理科等,各自負責相應的職能工作。
6. 專業技術人員與勞動關系管理科室
專業技術人員管理科室主要負責專業技術人員的管理、繼續教育、職稱改革、高層次人才培養等工作。勞動關系管理科室則主要負責調解仲裁勞動、人事爭議,擬訂勞動關系有關政策,以及推進勞動合同、集體合同制度實施等。
7. 工資福利與保險科室
此*主要負責擬訂機關事業單位工資收入分配、福利和離退休政策并組織實施,同時負責企事業單位職工的工資待遇審批工作和養老保險、醫療保險、生育保險、工傷保險等相關保險政策的實施工作。
一、關于工傷保險相關政策的擬定與完善
1. 制定與修訂工傷保險相關政策框架;
2. 建立健全工傷預防、認定與康復相關機制措施;
3. 負責審核定點醫療機構及輔助器具配置機構的資質,并進行年度審查與考核;
4. 負責工傷認定工作,指導并監督勞動能力鑒定及工傷保險業務運營;
5. 承擔市勞動能力鑒定委員會的日常工作運行。
二、(十七)勞動監察與農民工工作科
勞動監察方面:負責監督檢查勞動法律法規的實施情況,依法受理、調查處理勞動違法案件;制定全市勞動監察工作規范,推動信息化建設并指導下級機構開展工作;負責勞動關系突發事件的應急處理;推進綜合工時制度、休息休假制度的落實,并對女職工及未成年工實施特殊保護。農民工工作方面:制定農民工相關政策與規劃,維護其合法權益;協調解決農民工的重點難點問題,處理涉及農民工的重大事件;推進農民工工作信息化建設并負責相關統計分析。
機關黨委職責包括:負責機關及下屬單位的黨建工作與文明創建活動;開展黨員教育管理工作并完成上級機關交辦的其他任務。
監察室職責包括:建立社會保險基金及專項資金的監督舉報系統,處理違規違紀案件;負責局系統的監察工作,包括政風、行風和效能建設;完成市紀檢監察*和局領導交辦的其他工作。
三、馬鞍山市財政局科室劃分及注冊公司流程介紹
馬鞍山市財政局下設多個科室如辦公室、預算科等。若要注冊公司,需遵循一定流程:確定公司名稱及組成要素,通過線上或線下方式提交資料,獲得營業執照后辦理印章備案手續并開立基本賬戶,隨后進行稅務報到并申辦稅控器以便開具發票等事項。您也可以尋求代理公司的幫助以獲取更詳細的了解。
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