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    1.web前端工作內(nèi)容

    web前端設(shè)計就是針對網(wǎng)頁的開發(fā)和設(shè)計,那么web前端能去干的工作內(nèi)容就有,首先就是設(shè)計網(wǎng)頁和APP的工作;其次就是配合后端工程師完成相關(guān)的JS交互效果及CSS排版;還有就是不斷的優(yōu)化和改進網(wǎng)頁或者APP;*就是和團隊分享經(jīng)驗等等。

    2.web前端和后端的區(qū)別

    web前端和web后端,用簡單的話web前端就好比與客戶端,web后端就好比于后臺端,區(qū)別也就顯而易見了;web前端開發(fā)主要是通過一系列的操作,讓所需要展示給用戶的東西展示出來,web后端就是看不見的后臺管理,后臺運行。

    3.web前端優(yōu)化方式

    web前端的優(yōu)化,在多年的發(fā)展下來,有很多種優(yōu)化方式,有幾種比較重要的頁面級別的優(yōu)化和代碼層面的優(yōu)化。頁面級別的性能優(yōu)化的原則是:多使用內(nèi)存、緩存或者其他方法減少CPU計算、減少網(wǎng)絡(luò)請求等;代碼層面的優(yōu)化就有很多了,例如:少用全局變量;避免圖片和iframe等的空src;盡量使用css3動畫,開啟硬件加速;不濫用web字體/float等等。

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    4.前端和軟件測試哪個適合女生

    如果你知道你有前端的天賦,那就去做前端,如果你有測試的天賦,那就去做測試。如果您不知道,請隨時嘗試。年輕就算是試錯。過早談?wù)撐磥淼姆较蜻€不如活在當(dāng)下,總是提醒你是個女孩,這只是一個無聊的公司和一個無聊的人給你錯誤的意識。

    5.Web前端工程師真的值錢嗎

    其實用人單位對于Web前端工程師的需求量也是取決這個崗位值不值錢的關(guān)鍵。在當(dāng)今這個社會中,前端是直接面向客戶也就是花錢的人,此外市場對于該職位專業(yè)人士的需求量也是很大的,由此我們也可以得知Web前端工程師對于商業(yè)社會來說也是比較重要的,那么工資也就隨之提高。

    6.Web前端開發(fā)火熱的原因

    Web前端開發(fā)之所以如此火熱,就是因為市場對于該類專業(yè)人才的需求量很大。隨著互聯(lián)網(wǎng)的高速發(fā)展,進而也帶動了前端工程師這個職位的緊缺程度,在如今這個電商微商泛濫的時代中,Web前端工程師可以說是被很多人都喜愛的一個職位。正是由于它的緊缺性,導(dǎo)致就算是初次就業(yè)前端,薪資也不會低于六千,并且薪資也是隨著工作年限的增加而增加的。

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