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    1.軟件測試的就業優勢

    首先國內的軟件測試的起步晚所以人才缺口大,就導致了就業競爭力小,好就業。擁有軟件測試*的和相關*的基本都是中型和大型的企業,一般這種企業的薪資待遇都不回差到哪里去。得到這種企業的聘用和認可還可以獲得很好的發展,起點就比一般的行業要高。

    2.軟件測試中灰盒測試

    在軟件測試中常見的有黑盒和白盒以及灰盒測試。相比之下灰盒沒有白盒效率那么高,也沒有黑盒應用范圍那么廣。但是灰盒更加注重軟件的內部性能,所以當軟件出現輸入錯誤結果卻準確的問題時用灰盒測試比白盒和黑盒測試更加適合。

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    3.學習軟件測試難不難呢

    事實上,軟件測試是比較簡單的科目,很適合零基礎的同學學習,只要你有一顆好奇的心,肯學習的心,而且對測試也充滿了興趣,困難不會太大,首先要確定的是,軟件測試非常適合沒有基礎的同學學習,因為這個崗位主要是基礎知識+項目經驗,高收入工作并不是一個夢想,只需要系統的軟件測試培訓。剛剛畢業的同學,就業壓力很大,如果沒有工作經驗,可以考慮參加軟件測試培訓,提高自己的競爭力。工作了幾年的朋友希望轉行進入IT行業,學習一種有前途的專業技術,那么軟件測試就是*的選擇。

    4.測試行業的薪資

    首先科班出身的,成長是會非常快的薪資起點也比較高,一年的時間在一線過萬是很輕松的事情。其次就是從開發、運維等技術崗位轉行這樣的已經工作一段時間,雖然年齡稍微大一些,但是已經有一定的工作經驗,且開發、運維的知識對于測試技術后期的發展是能夠提供幫助的。這一類如果有代碼基礎,那么后面很容易成為技術專家,因為技能面比較廣。這樣的薪資也不會差。

    5.了解和接觸框架

    了解和接觸框架所以測試很容易做,也很難做好做精通。測試職業發展之路,很長需要不斷學習,不斷進步不斷提高自己各個方面的技能,包括軟技能和硬技能。硬技能主要是技術相關,這個是你吃飯的本身,軟技能主要是你的工作中的情商,如何處理矛盾,如何處理人際關系等等。

    6.怎么選擇靠譜的軟件測試課程

    軟件測試課程內容的專業性和實用性決定了學生未來的就業,軟件測試課程內容要看機構考證或職稱課程含金量情況如何,學習內容是否立足于提升學員的技能和緊貼企業的實際用人需求,內容設置上是否有深度和廣度,尤其是在核心的、關鍵的知識點上是否有足夠的時間講解,需要學生細細比較學習內容和時間設置的科學性。

    7.女生轉行學軟件測試難不難

    軟件測試對于女生來講,相對于開發崗位包容性還是更強一些的,沒有特別的性別傾向,因此比較受女生青睞。尤其是對于跨專業、跨行業的女生來講,比較多的人選擇。其實女生做軟件測試還是比較有優勢的,比如女生細心的性格,在執行測試時候就更容易發現bug。而且還有個大的優勢就是,IT技術*一般男生居多,女生做測試的話除了能夠平衡*的性別外,在溝通過程中也更容易,能夠更快地促進工作和團隊協作。

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