內蒙古2019國考成績出來了，結構化面試具體流程你知道嗎？
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內蒙古2019國考成績出來了，光華教育為您準備了結構化面試流程，希望對你的面試有所幫助。
結構化面試
所謂的結構化面試，是一種標準化、流程化都十分嚴格的面試組織形式，所有考生依次入場答題，考試過程只能在同樣的題目框架下發揮，考官不能進行追問，全程沒有互動。
該種面試形式優點在于公平性強，考官打分難度不大，缺點在于測查內容不全面，考生偽裝可能性較大。
▲ 概念
結構化面試也叫標準化面試，是一種對試題構成、測評要素、評分標準、時間控制、考官組成、實施程序和分數統計等各環節，事先按要求進行規范性設計的面試方法。
考官按照預先設定好的一套試題以問答的方式同應試者當面交談，根據應試者的言語、行為表現，對其相關能力和個性特征作出相應評價。
▲ 面試流程
● 1.抽簽
考生一般要求提前30分鐘到指定地點報到，考場工作人員核對考生面試材料，然后考生抽簽確定分組和進場順序。
● 2.候考
考生抽簽后進候考區等考試，考試未結束不允許離開，上洗手間需工作人員陪同，午飯也由工作人員送至考場以防泄題。
● 3.進場答題
進入考場走到考生席，站定問好，考官叫請坐后坐下，落座時考生需要報考試順序號，不能自報姓名。等考官宣讀導入語后開始答題。
● 4.退場待成績公布
答題后，考官問是否還有補充，若沒有便離場，到候分室等分數公布。
● 5.面試結束
得到分數后，考生一般被要求盡快離場。
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