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    全國(guó)統(tǒng)一學(xué)習(xí)專線 9:00-21:00

    機(jī)器人調(diào)試工程師就業(yè)定向班

    授課機(jī)構(gòu):杭州指南車機(jī)器人科技

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    更新時(shí)間:2025-05-02

    機(jī)器人調(diào)試工程師就業(yè)定向班招生簡(jiǎn)章 


    工業(yè)機(jī)器人行業(yè)簡(jiǎn)介

    隨著智能化進(jìn)程的加快,人類與機(jī)器人之間已經(jīng)爆發(fā)了一場(chǎng)關(guān)于就業(yè)的戰(zhàn)爭(zhēng),仔細(xì)一看,你會(huì)發(fā)現(xiàn)很多工廠的崗位已經(jīng)被機(jī)器人替代。*工業(yè)機(jī)器人連續(xù)六年銷量全球*,據(jù)2018年全球工業(yè)機(jī)器人市場(chǎng)數(shù)據(jù)顯示,工業(yè)機(jī)器人全年全球總銷量約為38.4萬(wàn)臺(tái),其中*工業(yè)機(jī)器人市場(chǎng)累計(jì)銷售13.5萬(wàn)臺(tái),這是*市場(chǎng)連續(xù)六年工業(yè)機(jī)器人銷量全球*。“全球每10個(gè)工業(yè)機(jī)器人中,就有3個(gè)在*使用” 

    富士康:5年內(nèi)機(jī)器取代8成工人

    富士康是*制造業(yè)的標(biāo)桿企業(yè),但一場(chǎng)急劇的變化正在進(jìn)行中。“我們?cè)?0年前就決定要機(jī)器人來(lái)取代人力,公司內(nèi)部計(jì)劃在5年內(nèi),把這些工人,我們目標(biāo)是希望能夠拿掉80% ,如果5年做不到,10年內(nèi)也會(huì)做到?!?018年6月,富士康公司董事長(zhǎng)郭臺(tái)銘這樣表示。如果不出意外,富士康未來(lái)有近100萬(wàn)員工被淘汰。隨著智能化改造的深入,將有更多人的工作崗位被機(jī)器人替代!


    舊的崗位被替代,新的崗位在誕生

    機(jī)器人對(duì)“人”的替代,大多體現(xiàn)在生產(chǎn)線傳統(tǒng)工作崗位的“失去”,也就是“低技能工作”的完全機(jī)器人化。但是工業(yè)機(jī)器人的應(yīng)用,在減少生產(chǎn)線勞動(dòng)力數(shù)量的同時(shí),也創(chuàng)造出了其他的用工需求。

    眼下很多企業(yè)自動(dòng)化升級(jí)改造*的問(wèn)題就是技術(shù)人才的缺失,企業(yè)對(duì)工業(yè)機(jī)器人操作維護(hù)、系統(tǒng)安裝調(diào)試、系統(tǒng)集成應(yīng)用等專業(yè)人才需求量非常大。


    機(jī)器人調(diào)試工程師能力要求

    作為一名機(jī)器人調(diào)試工程師,應(yīng)靈活掌握各大品牌機(jī)器人系統(tǒng)構(gòu)成、程序調(diào)試,并能獨(dú)立完成機(jī)器人與PLC通訊、程序調(diào)試,工藝調(diào)試等技能。

    培訓(xùn)對(duì)象:大專及以上學(xué)歷,機(jī)電相關(guān)專業(yè),有制造業(yè)/設(shè)備從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的社會(huì)人士或應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮。


    教學(xué)特色:采用“理論+實(shí)踐+考核”的教學(xué)模式進(jìn)行快速提升的短期培訓(xùn),培訓(xùn)不僅僅是紙上談兵均包含實(shí)戰(zhàn)實(shí)操??己撕细耦C發(fā)相應(yīng)的合格證。


    培訓(xùn)目標(biāo):隨著*制造向“*智造”轉(zhuǎn)變,為了適應(yīng)工業(yè)自動(dòng)化和工業(yè)機(jī)器人產(chǎn)業(yè)的迅速擴(kuò)大,本次培訓(xùn)旨在提高想轉(zhuǎn)行從事工業(yè)機(jī)器人行業(yè)系統(tǒng)集成方面的社會(huì)人士的工業(yè)機(jī)器人技術(shù)實(shí)戰(zhàn)能力。


    學(xué)習(xí)課程的項(xiàng)目安排

    *階段   掌握機(jī)器人基礎(chǔ)

    項(xiàng)目:機(jī)器人操作編程           機(jī)器人打磨            機(jī)器人拆裝

    在*階段的課程里,涵蓋了機(jī)器人的操作、編程,機(jī)器人的硬件電路、控制柜元件、控制系統(tǒng),機(jī)器人本體機(jī)械結(jié)構(gòu)等知識(shí),通過(guò)對(duì)這些知識(shí)的學(xué)習(xí),學(xué)員對(duì)機(jī)器人有比較系統(tǒng)、全面的認(rèn)識(shí)與使用,并且能夠解決機(jī)器人的常規(guī)故障及保養(yǎng)工作,為后續(xù)的機(jī)器人工藝應(yīng)用打下比較良好的基礎(chǔ)。


    第二階段   掌握電氣PLC基礎(chǔ)    

    項(xiàng)目:電氣控制基礎(chǔ)、三軸入庫(kù)單元調(diào)試

    在第二階段的課程里,主要是電氣控制相關(guān)知識(shí),涵蓋了低壓電氣元件、電機(jī)、傳感器、電氣識(shí)圖、PLC基礎(chǔ)及常規(guī)指令、PLC通訊及PLC伺服、步進(jìn)控制等,機(jī)器人應(yīng)用是一種系統(tǒng)集成應(yīng)用,這里面不僅包含機(jī)器人的部分,也包括了其他周邊設(shè)備,而這些,往往是用PLC實(shí)現(xiàn)控制的。在工業(yè)現(xiàn)場(chǎng)中,作為一名機(jī)器人工程師,必須掌握相關(guān)PLC知識(shí)才能更好的完成調(diào)試工作,才能為自己打造更好的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。


    第三階段   掌握機(jī)器人典型應(yīng)用

    項(xiàng)目:機(jī)器人藥瓶搬運(yùn)、安川機(jī)器人弧焊、機(jī)器人視覺(jué)定位

    所有的機(jī)器人應(yīng)用都不能脫離工藝來(lái)談,在前倆個(gè)階段里,學(xué)員掌握了機(jī)器人和電氣控制的基礎(chǔ)后,必須要在此基礎(chǔ)上更進(jìn)一步掌握機(jī)器人工藝應(yīng)用。第三階段課程以搬運(yùn)、弧焊、視覺(jué)三種典型應(yīng)用工藝為代表,詳細(xì)講解了這幾種工藝的設(shè)備構(gòu)成、配置方法、工藝要點(diǎn)等知識(shí),學(xué)員掌握本階段課程后,可以在工作中最快完成培訓(xùn)與工作的無(wú)縫對(duì)接,實(shí)現(xiàn)機(jī)器人在不同工業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的應(yīng)用。


    第四階段 

    掌握機(jī)器人項(xiàng)目調(diào)試

    項(xiàng)目:PLC控制機(jī)器人點(diǎn)焊作業(yè)

    學(xué)成能力簡(jiǎn)介

    能夠獨(dú)立完成機(jī)器人自動(dòng)化工作站及小型自動(dòng)化生產(chǎn)線的現(xiàn)場(chǎng)搭建及調(diào)試工作,對(duì)搬運(yùn)、碼垛、弧焊、點(diǎn)焊等工藝有基本掌握,熟悉機(jī)器人操作、編程、信號(hào)配置、常用通訊及外部軸配置等技術(shù),掌握PLC常規(guī)編程,了解PLC步進(jìn)、伺服及以太網(wǎng)通訊技術(shù),能夠以行業(yè)通用的規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)完成機(jī)器人調(diào)試應(yīng)用工作


    培訓(xùn)資源

    師資:國(guó)際*工業(yè)機(jī)器人公司校企合作項(xiàng)目部專業(yè)師資、工業(yè)和信息化部教育與考試中心認(rèn)證師資、具有豐富企業(yè)一線應(yīng)用的工程師。

    設(shè)備及場(chǎng)地:ABB120實(shí)訓(xùn)臺(tái),可內(nèi)嵌PLC、視覺(jué)模塊,安川焊接機(jī)器人(DX200)+雙工位變位機(jī),發(fā)那科200iD 4S機(jī)器人,ABB1410機(jī)器人2臺(tái),可用于拆卸組裝教學(xué)用的珞石機(jī)器人,ABB1600醫(yī)藥品搬運(yùn)工作站,ABB2600打磨工作站,西門子PLC、伺服驅(qū)動(dòng)器、伺服電機(jī)、觸摸屏,凱爾達(dá)焊機(jī),基恩士智能相機(jī),kuka KR3機(jī)器人,kuka KR210點(diǎn)焊工作站,以及一條智能制造柔性裝配線,這條線配備六軸機(jī)器人,SCARA,直角坐標(biāo)機(jī)械手,DELTA(蜘蛛手),多PLC控制等。


    考核方式

    (一)課程總評(píng)成績(jī)由理論成績(jī)(50%)、實(shí)操成績(jī)(50%)兩部分組成。

    (二)通過(guò)學(xué)習(xí)且考核合格,獲得由指南車頒發(fā)的認(rèn)證證書(shū)。


    就業(yè)政策

    入學(xué)即簽訂就業(yè)協(xié)議,同時(shí)設(shè)有“機(jī)器人人才網(wǎng)”為畢業(yè)學(xué)員對(duì)接機(jī)器人相關(guān)企業(yè),目前畢業(yè)就業(yè)率達(dá)百分百,就業(yè)保障服務(wù)是終身制,即使學(xué)員后續(xù)想換工作都可以通過(guò)“機(jī)器人人才網(wǎng)”提供就業(yè)服務(wù)。


    學(xué)員福利

    免費(fèi)技術(shù)支持:指南車龐大技術(shù)團(tuán)隊(duì)和各大集成商在職校友提供技術(shù)支持,可覆蓋工業(yè)機(jī)器人大部分應(yīng)用領(lǐng)域。

    免費(fèi)項(xiàng)目實(shí)驗(yàn):指南車各基地的機(jī)器人設(shè)備可免費(fèi)提供集成項(xiàng)目應(yīng)用試驗(yàn)。

    免費(fèi)課程升級(jí):指南車后續(xù)同一方向的升級(jí)課程對(duì)老學(xué)員免費(fèi)。

    技術(shù)服務(wù)訂單:指南車技術(shù)服務(wù)事業(yè)部為各認(rèn)證學(xué)員提供技術(shù)服務(wù)任務(wù)訂單。

    免費(fèi)人才服務(wù):指南車的“機(jī)器人人才網(wǎng)”為老學(xué)員提供免費(fèi)就業(yè)信息,想換工作隨時(shí)來(lái)。

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