退伍軍人報考條件達到公務員考試要求的,報考流程、科目和普通*生一致,以*公務員考試大綱為指導。一般都分筆試和面試,筆試科目是《行政職業能力傾向測驗》和《申論》。
年齡要求是18周歲以上、35周歲以下,應屆畢業碩士研究生和博士研究生年齡可放寬到40周歲以下學歷要求是大專及以上,每個職位對學歷要求是不同的。
比如有的職位是針對服務期滿、考核合格或者在軍隊服役5年(含)以上的高校畢業生退役士兵,學歷要求有大專及以上、本科及以上、僅限本科、本科或碩士研究生、僅限碩士研究生、碩士研究生及以上。
按月工資基數計發,不滿10周年的,軍齡每滿1年發給1.5個月,不滿15周年的,軍齡每滿1年發給2.5個月,不滿20周年的,軍齡每滿1年發給3個月,滿20周年以上的,軍齡每滿1年發給4個月。
按月工資基數計發,復員到大中城市的,10周年以內的,每年發給0.5個月,10周年以上的,從第11年起,每年發給1.5個月;復員到縣市以下地區的,相應增發0.5個月。
復員回農村的士官按月工資基數計發,軍齡每滿1年發給1.5個月。具體以當年標準為準。
對患有慢性病的復員士官,視病情輕重,經軍以上機關批準,發給醫藥生活補助費,*5000元,*1200元。
當年符合發放獎勵工資條件的,按基本工資標準發放。
退伍軍人考公務員需要滿足公務員報考條件,招考職位要求面向高校畢業生退役士兵的,報考者須是按照*招生計劃統一錄取的全日制普通高等院校畢業生從我省入伍,服現役期滿退役的士兵(含畢業學年入伍并在服役期間取得學歷的)。
2.18周歲以上、35周歲以下(1987年1月至2005年1月期間出生),除對年齡有特殊要求的職位外,對2024年應屆碩士、博士研究生(非在職人員),放寬到40周歲以下(1982年1月以后出生);
3.擁護*人民共和國憲法,擁護*共產黨領導和社會主義制度;
4.具有良好的政治素質和道德品行;
5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;
6.具有符合職位要求的工作能力;
7.具有*專科及以上文化程度(其中,普通高等院校在讀的2024年應屆畢業生應當于2024年7月31日前取得畢業證)。
對通過高等教育自學考試、成人高等學歷教育等方式完成學業的人員,放寬至2024年1月底前取得畢業證;
8.具備擬錄用職位要求的其他資格條件;
9.具備法律法規規定的其他條件。
招考職位要求面向高校畢業生退役士兵的,報考者須是按照*招生計劃統一錄取的全日制普通高等院校畢業生從我省入伍,服現役期滿退役的士兵(含畢業學年入伍并在服役期間取得學歷的);按照*招生計劃統一錄取的全日制普通高等院校學生在校期間從我省入伍,服現役期滿退役后復學取得學歷的退役士兵;從我省入伍,服現役期間取得*承認的大專以上學歷的退役士兵。
在部隊服役滿5年的我省高校畢業生退役士兵,可報考本縣面向服務基層項目人員定向招考的職位。
以上是退伍軍人怎么考公務員的全部解答。
1、社保卡號和身份證號不一樣。在社保卡正面顯示,社保卡是有兩個號碼的,一個是身份證號碼,也就是社會保障號碼,社會保障號碼是公民參加社保、享受社保待遇、實現社保權益銜接的*標識,是公民擁有社會保障權益的重要標志;另一個則是社保卡號了。因此,社保卡號和身份證號不一樣的。社保卡號和身份證號是不一樣的,社會保障號碼與公民身份證號碼才是一樣的。社保卡號與社會保障號碼是不一樣的概念。
2、社保編號有個人與單位的區分,單位社保編號是工作單位建立的社保登記編號,是用來為員工繳納社保,并根據此社保編號進行一些查詢、申報和統計等工作;個人社保編號是個人繳費或單位為其繳費的登錄號,也是以后享受待遇的依據。
3、法律依據:《*人民共和國社會保險法》第五十八條
4、用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。
5、自愿參加社會保險的無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員,應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。
6、*建立*統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。
當兵退伍后考公務員的政策如下:
1、適當放寬招錄(聘)條件。機關、社會團體、企業事業單位在招收錄用工作人員或聘用職工時,對退役軍人的年齡和學歷條件適當放寬,同等條件下優先招錄聘用退役軍人。
2、定向考錄和優先錄用。在軍隊服役5年(含)以上的高校畢業生士兵退役后可以報考面向服務基層項目人員定向考錄的職位,同服務基層項目人員共享公務員定向考錄計劃,優先錄用建檔立卡貧困戶家庭高校畢業生退役士兵。
3、擴大基層公務員招錄數量。各地特別是邊疆地區、深度貧困地區結合實施鄉村振興、脫貧攻堅等戰略,設置一定數量基層公務員職位面向退役軍人招考,西藏和四川、云南、甘肅、青海四省藏區以及新疆南疆地區縣鄉逐步擴大招考數量。
4、對*畢業生退役士兵,很多省份每年事業單位招聘時專門拿出崗位招錄;服役滿5年的,參加公務員招聘時,共享*三支一扶、“*生村官”等基層招錄專項計劃;服役期間視為工作經歷,退役后1年內同當年應屆畢業生一樣推薦就業,服役滿12年的由*安排工作。
1、《行政職業能力測驗》主要包括了常識判斷、言語理解與表達、數量關系、判斷推理和資料分析等部分。主要是考察考生運用語言文字的能力,是否能夠根據教材找出主要信息、是否能夠正確理解閱讀材料中的主旨以及考生對各種事物關系的分析能力。
2、《申論》主要是測查考生的閱讀理解能力、綜合分析能力、提出和解決問題能力、文字表達能力、貫徹執行能力。要求考生全面把握給定材料的內容,以及對給定材料的分析,還有準確理解和把握所反映的一些問題。