考事業(yè)編和公務員 考事業(yè)編與公務員的區(qū)別

一、事業(yè)單位和公務員哪個好考

1、公務員考試比事業(yè)單位考試的題量更大、難度更高。公務員考試主要是考《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》，事業(yè)單位考試主要是考《行政職業(yè)能力測驗》或《公共基礎知識》和《專業(yè)知識》。

2、公務員和事業(yè)編都是屬于公職人員，事業(yè)編制是指為*創(chuàng)造或改善生產(chǎn)條件、增進社會福利，滿足人民文化、教育、衛(wèi)生等需要，其經(jīng)費一般由*事業(yè)費開支的單位所使用的人員編制。公務員是各國負責統(tǒng)籌管理經(jīng)濟社會秩序和*公共資源，維護*法律規(guī)定，貫徹執(zhí)行相關義務的公職人員。在*，公務員是指依法履行公職、納入*行政編制、由*財政負擔工資福利的工作人員。二者都是有編制的人員，但是二者的考試上是不太相同的，但是在大多數(shù)人的感覺上，都覺得公務員比事業(yè)編要好一些，所以一般地區(qū)報考公務員的人員會多一些，相對來說競爭會大一些，而且公務員考試比事業(yè)單位考試的題量更大、難度更高，所以整體來說事業(yè)編比公務員好考一些。

3、事業(yè)編和公務員的發(fā)展空間也是不同的，對于公務員來說可以在行政機關體系內(nèi)流動，而且渠道和方式比較多，比如調(diào)動、遴選、選調(diào)等等，這些通道相對比較暢通。但事業(yè)單位的干部流動，雖然也有相關的制度，到了一定級別，行政機關和事業(yè)單位可以相互流動，但實際上，公務員流動到事業(yè)單位比較容易，但事業(yè)單位想流動到行政機關，難度較大。事業(yè)編和公務員的收入待遇也是不同的，相比較而言，事業(yè)單位會有一些遜色，但是并非所有事業(yè)單位比不上公務員。事業(yè)單位也有工資比公務員高的崗位，尤其東部地區(qū)的事業(yè)單位工資水平比較高。

4、但是最終要考哪個編制，一定要考慮適合自己的，其次，要考慮能否讓自己的專業(yè)程度能否有更大的提高。

二、考公務員和考事業(yè)編有什么區(qū)別

1、編制差異公務員是行政編制，而事業(yè)單位是事業(yè)編。公務員“走”的是級別，事業(yè)編“走”的是職稱。兩者之間說白了，公務員是*的人，事業(yè)編是*雇的人。

2、公務員和事業(yè)單位，進入渠道是大有不同的。公務員大部分都是招考，進必考，還有一些是不在編人員轉(zhuǎn)在編。事業(yè)單位基本也都是考試，還有一些是吸引專業(yè)人員。在進入上，事業(yè)單位比公務員要容易很多。

3、福利待遇不同公務員的工資是按照公務員工資條例來發(fā)的，也會根據(jù)財政狀況來調(diào)整薪資，保險、福利、晉升、退休等是也是按管理條例來執(zhí)行的。事業(yè)編的待遇各地區(qū)，各單位都不一樣，沒有具體的規(guī)定。

福利方面是按照*社會保障相關事宜來定的，提升、退休等是按照*勞動法執(zhí)行的。整體來看，公務員的福利待遇要比事業(yè)人員的好。

4、工作方式不同公務員處理跟人民群眾相關的事情多，基本都是在和人民群眾打交道。而事業(yè)編制一般只針對本單位的一些事情來進行處理，直接給人群打交道的機會相對較少。

5、工資待遇不同，公務員工資待遇主要取決于職務級別、工齡等；事業(yè)單位主要是職務和技術(shù)水平等級。在同崗位同資歷的情況下公務員比事業(yè)單位人員的收入和福利待遇要好。

6、考試時間不同，公務員的國考和省考，都是一年一次。事業(yè)單位是各級單位自行組織，每個時間段都有考試，但是大多都集中在春秋。

三、考事業(yè)編和考公務員有什么區(qū)別

1、考事業(yè)編和考公務員的區(qū)別如下：

2、公務員考試和面試成功之后，我們就是真正意義上的公務員，這時候我們的身份屬于行政編，就工作的單位來說，公務員是黨政機關的在編人員。按照不同的行政單位可以依次劃分為縣、市、省和*等等級。

3、而我們所說的事業(yè)編主要是服務于社會公益性單位，一般我們所說的圖書館、景點、學校等都是事業(yè)編的服務單位。當然，有的事業(yè)編同樣也是有行政級別的，像我們所熟悉的中科院就行政級別而言屬于正部級別。

4、我們都說公務員屬于*公務人員，他們的主要服務對象應該是社會和人民百姓，自然公務員薪資依據(jù)《*公務員管理條例》規(guī)定，由*財政支出發(fā)放。但事業(yè)編就不一樣了，因為事業(yè)編的主要服務崗位是社會公益性質(zhì)的單位，這些單位有公益性的，盡管有些單位會收取一定的費用，但就性質(zhì)而言多是公益性的。

5、因此，事業(yè)編單位的薪資來源分為了三個不同的大類，部分金額撥款、全額撥款和自收自支。就這樣，根據(jù)各單位不同的性質(zhì)和市場經(jīng)濟狀況，以不同的方式進行薪資發(fā)放。

6、公務員考試我們俗稱為國考和省考，有些地區(qū)還會有較為特殊的市考。*自然就是*機關進行招考，省考則是省級相關*和單位進行招考。而我們的事業(yè)編考試并沒有具體的統(tǒng)一時間，因為它是地方單位進行的招考。

7、再說到二者之間就考試的區(qū)別是，公務員考試我們需要進行兩大筆試，一是申論，二是行測。事業(yè)編只需要進行一門筆試即可，那就是公共基礎知識。所以說公務員和事業(yè)編本質(zhì)還是有著很大不同的，想要從事業(yè)編轉(zhuǎn)為公務員的難度很大，但一般而言我們的公務員是可以轉(zhuǎn)為事業(yè)編的。

四、考公務員和考事業(yè)編有什么區(qū)別嗎

1、公務員考試和面試成功之后，我們就是真正意義上的公務員，這時候我們的身份屬于行政編，就工作的單位來說，公務員是黨政機關的在編人員。按照不同的行政單位可以依次劃分為縣、市、省和*等等級。

2、而我們所說的事業(yè)編主要是服務于社會公益性單位，一般我們所說的圖書館、景點、學校等都是事業(yè)編的服務單位。當然，有的事業(yè)編同樣也是有行政級別的，像我們所熟悉的中科院就行政級別而言屬于正部級別。

3、我們都說公務員屬于*公務人員，他們的主要服務對象應該是社會和人民百姓，自然公務員薪資依據(jù)《*公務員管理條例》規(guī)定，由*財政支出發(fā)放。但事業(yè)編就不一樣了，因為事業(yè)編的主要服務崗位是社會公益性質(zhì)的單位，這些單位有公益性的，盡管有些單位會收取一定的費用，但就性質(zhì)而言多是公益性的。

4、因此，事業(yè)編單位的薪資來源分為了三個不同的大類，部分金額撥款、全額撥款和自收自支。就這樣，根據(jù)各單位不同的性質(zhì)和市場經(jīng)濟狀況，以不同的方式進行薪資發(fā)放。

5、公務員考試我們俗稱為國考和省考，有些地區(qū)還會有較為特殊的市考。*自然就是*機關進行招考，省考則是省級相關*和單位進行招考。而我們的事業(yè)編考試并沒有具體的統(tǒng)一時間，因為它是地方單位進行的招考。

6、再說到二者之間就考試的區(qū)別是，公務員考試我們需要進行兩大筆試，一是申論，二是行測。事業(yè)編只需要進行一門筆試即可，那就是公共基礎知識。所以說公務員和事業(yè)編本質(zhì)還是有著很大不同的，想要從事業(yè)編轉(zhuǎn)為公務員的難度很大，但一般而言我們的公務員是可以轉(zhuǎn)為事業(yè)編的。